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雇用均等室

「機会均等推進責任者」「短時間雇用管理者」「職業家庭両立推進者」を選任しましょう
 

 厚生労働省では、雇用均等行政に関する各種セミナーの開催案内をはじめ必要な情報や資料の提供を行うため、「機会均等推進責任者」「短時間雇用管理者」「職業家庭両立推進者」の選任をお願いしています。

機会均等推進責任者
 女性労働者の能力発揮促進のための事業主の積極的取組(ポジティブ・アクション)の推進を図るため、人事労務管理の方針の決定に携わる方を選任いただくようお願いしています。

短時間雇用管理者
 パートタイム労働法では、事業主は常時10人以上のパートタイム労働者を雇用する事業所ごとに、パートタイム労働者の雇用管理の改善等に関する業務を担当する「短時間雇用管理者」を選任するよう努めなければならないと定めており、事業所の人事労務管理について責任を有する方の選任をお願いしています。

職業家庭両立推進者
 育児・介護休業法では、事業主に対し、企業全体の雇用管理方針の中で仕事と家庭との両立を図るための取組を企画し、実施するという業務を担当する「職業家庭両立推進者」を選任するよう努めなければならないと定めており、企業全体の人事労務管理について責任を有する方の選任をお願いしています。


 貴事業所、企業におかれましても「機会均等推進責任者」「短時間雇用管理者」「職業家庭両立推進者」を選任ください。
 新たに選任及び変更する場合は、選任・変更届を千葉労働局雇用均等室あてに郵送又はFAXにより提出してください。

 送付先
千葉労働局雇用均等室
 〒260-8612
  千葉市中央区中央4-11-1 千葉第2地方合同庁舎
  Tel 043-221-2307 FAX 043-221-2308


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